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La Psicología Ocupacional se centra en la aplicación de principios psicológicos al ámbito laboral, buscando comprender y mejorar la experiencia del trabajador. Su enfoque abarca la interacción entre factores individuales, organizacionales y psicosociales, analizando su impacto en el desempeño, la salud y el bienestar de los empleados. No se limita a la corrección de problemas, sino que prioriza la prevención y la promoción de un entorno de trabajo positivo y productivo.
Fecha de inicio
Horario
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Certificado por
SESIÓN1 Evaluación Pre Ocupacional
1.1. Requisitos legales
- Evaluación Pre Ocupacional
- Evaluación Salud Mental
- Evaluación Factores y Riesgos Psicosociales
1.2. Esquema Evaluación Pre Ocupacional
- Evaluación Cognitiva
- Evaluación Afectiva
- Evaluación Motivacional
- Evaluaciones Auxiliares
- Entrevista
1.3. Elaboración Informe
- Grupal
- individual
SESIÓN 2 Evaluación Factores y Riesgos Psicosociales
- MÉTODO ISTAS 21
- MÉTODO CENSOPAS COPSOQ
- MÉTODO MINSA
- Evaluación Hostigamiento Sexual
- Evaluación Acoso Laboral
- Evaluación Burnout
- Elaboración Informe
SESIÓN 3 Implementación Programas de Modificación Comportamiento
- SBC - Seguridad Basada en el Comportamiento
SESIÓN 4 Implementación Programa Salud Mental y Programa de intervención Psicosocial
- Implementación Programa Salud Mental
- Tamizaje
- Intervención Grupal
- Intervención Individual
- Apoyo – Asesoría Familiar